1082天大數據反饋
制定四級學習規劃，三種學習要求，課前、課中和課后，從學員學習角度，實現學員個人的專屬化的學習
2、小灶面授
差異化定制上課
結合分校學員學習情況，搭配重難點通過點與題結合，強化專業屬地學習內容，將教學內容落地每一個學員身上
3、梯度測試
測試 反饋 優化
根據智能題庫系統，結合學員學習進度，分梯度測試，通過學習效果檢測反饋，實現教學更有針對性的專屬化
4、屬地服務
專業 及時
發揮本屬地教研基地優勢，全面跟進本地學員專業答疑，提高答疑速度和服務質量
| 課程班型 | 課程模塊 | 配套資料 | 課程說明 |
|---|---|---|---|
| 銀卡班 |
基礎預習 教材精講 考前串講 |
歷年真題詳解 學科精粹 速通寶典 |
適合人群：有學習基礎、自律性強 配套服務：銀卡班學習資料包、學習進度提醒、答疑 課程保障：考試不過科目，享受第二年免學費輔導課程 |
| 金卡班 |
基礎預習 教材精講 精講習題 考前串講 考點密訓 |
歷年真題詳解 學科精粹 模擬題庫 速通寶典 密訓試卷 |
適合人群：太忙沒時間參加面授、學習自律性強 配套服務：金卡班學習資料包、進度提醒學習督促、快速答疑 課程保障：考試不過科目，享受第二年免學費輔導課程 |
| 白金卡班 |
基礎預習 教材精講 精講習題 案例高通 考前串講 考點密訓 考前點題 |
歷年真題詳解 學科精粹 模擬題庫 案例題庫 速通寶典 密訓試卷 考前復習要點 |
適合人群：完全沒時間參加面授、學習時間不集中 配套服務：白金卡班學習資料包、學習提醒、專職助教、優享答疑 課程保障：考試不過科目，享受第二年免學費輔導課程 |
| 鉑金班 |
屬地基礎鞏固 屬地深度強化 |
案例高通寶典 黃金考點必備 |
適合人群：時間外有部分時間參加面授，考試壓力較大 配套服務：白金卡班全程網課、鉑金班學習包、專職班主任、專職助教答疑、階段學習規劃 課程保障：考試不過科目，享受第二年免學費輔導課程 |
| 鉆石班 |
屬地基礎鞏固 屬地深度強化 考前集訓 |
案例高通寶典 黃金考點必備 考前仿真必備四套卷 |
適合人群：有較為寬裕的時間參加面授，考試壓力大 配套服務：白金卡班全程網課、鉆石班學習包、專職班主任、專職助教服務答疑、學習方案制定 課程保障：考試不過科目，享受第二年免學費輔導課程 |
| 總裁B班 |
遠程小班 總裁強化 總裁集訓 |
總裁班備考指導 總裁班精粹 總裁班源題庫 |
適合人群：有集中參加面授課程時間，學習自律性較弱，考試迫在眉睫 配套服務：小班教學、總裁B班全程網課、總裁班學習包、獨立答疑通道、總裁助教貼身答疑指導 課程保障：考試不過科目，享受第二年免學費輔導課程 |
| 總裁A班 |
遠程小班 總裁強化 總裁集訓 |
總裁班備考指導 總裁班精粹 總裁班源題庫 |
適合人群：有集中參加面授課程時間，學習自律性較弱，考試迫在眉睫 配套服務：小班教學、總裁A班全程網課、總裁班學習包、獨立答疑通道、總裁助教貼身答疑指導 課程保障：考試不過科目，享受退費服務（基礎科目不過每科退13000元，案例科目不過退16000元，四科任一科不過退50000元） |
剖析歷年考試概況與命題方向，重點解讀重難易錯知識，專題化剖析高分值章節，幫助學員預知學習重點與方向。
模塊2 教材精講
熟悉教材，梳理教材結構，根據考試大綱和教材，分析命題趨勢，提煉每科考試重難點。
模塊3 精講習題
與教材精講同步進行，實現精講有考點，訓練有習題，講練相結合，階段鞏固消化所學內容。
模塊4 案例高通
案例難點解析及案例剖析，講案例技巧結合專項案例進行系統強化。
模塊5 考前串講
重難點知識串講，壓縮教材和考試范圍。再次提煉教材內容，并帶到具體的單選-多選或案例中，對短板知識、針對性講解。
模塊6 考點密訓
在精講沖刺課的基礎上，強化訓練，將章節考點以針對性題目展示出來，以題鞏固考點。
模塊7 考前點題
幫助學員掌握了解教材知識的基礎，考前對考試內容進一步提煉。圈定考試范圍，濃縮考點范圍。
模塊8 屬地基礎鞏固
根據新教大綱和新教材體系，歸納總結，講解《案例分析》四大方向通用案例知識，覆蓋案例75分知識點，專項系統強化案例難點。
模塊9 屬地深度強化
根據新大綱及教材，以點帶題的形式，按科目進行專題化集訓輔導，碎片知識點系統化、全面化，達到對考試知識融會貫通的學習效果。
模塊10 考前集訓
預測熱門考點，把握考試重中之重，以題帶點，結合標答解析梳理，真正達到“會做題，做對題”的效果。
01.強制配備造價工程師凡從事工程建設活動的建設、設計、施工、造價咨詢等單位，必須在建設工程造價崗位配備造價工程師；
02.證書需求量大新增報考專業，報名門檻降低，一定程度表明證書缺口大
2、升職加薪必備
01.申報高級職稱專業技術人員取得一級造價工程師職業資格，可認定其助理工程師職稱，并可作為申報高一級職稱的條件；
02.考試熱度提升證書與職稱評選掛鉤，作為升職加薪必備證書，將會掀起新一波考試熱潮；
3、方向更廣
01.國家準入類職業資格國家對造價工程師實行準入類職業資格制度，納入國家職業資格目錄；
02.執業范圍擴大執業注冊不僅限定于工程領域，將可擔任特殊普通合伙會計師事務所合伙人；
