成都人際心理課程由導師1對1現場指導教學,為學員提供為期兩天的人際關系心理學培訓,通過理論學習與實戰操練,幫助學員掌握釋壓方法,提升學員興趣與責任感. 人際心理課程 課程背景 人際關系心理學和客觀社會關系是同時產生的,人際關系一開始就受到社會關系的制約影響,社會關系存在于人際關系之中。當然,社會關系同人際關系是兩個級別的概念,具有不同的理論概括力。社會關系強調現實關系的整體方面,非個性方面,而人際關系則更多地從個體、個性方面來表現現實方面。人際關系是在社會關系的基礎上形成的,但并不是一回事。社會關系是社會學研究的對象,它一方面研究人與物的關系;另一方面,社會關系還包括意識形態的關系,主要有法律的關系、道德的關系等等。而人際關系則是人與人直接的心理關系,它受社會關系所制約,是社會關系的反映,但卻具有某種相對的獨立性。 課程目的 人際心理課程深入理解在生活中遇到的壓力來源,并根據壓力產生的來源,制定有效的解決方法。掌握舒緩壓力快樂的原理和方法,提升員工興趣與責任感。掌握釋壓方法,為課后訓練成果的轉化、延續提供工具和方法。學員可以把中的問題帶到課程,老師現場指導而達到解決問題的目的。 課程對象 企事業全體員工,基層管理者 課程時間 課程設置為兩天:講述篇(一天)6小時、實戰操練版(半天)3小時、實戰討論(半天)3小時 課程綱要 講 人際關系,人的需要 第二講 人際關系的形成與發展 第三講 人際關系的心態類型 第四講 人際關系與人格類型 第五講 人際關系與心理健康 第六講 人際關系與個體成功