有很多朋友都在為什么要讀國際mba,今天,重慶凱學網西班牙武康大學的小編就來和大家說說讀國際mba能帶給我們在實際領導力和管理技能方面的提升。
在回應質疑時,MBA項目擴展了策略、組織績效和領導能力等課程。盡管商學院的課程仍然有很強的量化要求,但正如斯坦福大學的院長加思·薩隆納所說:“對于金融、供應鏈管理和會計等數量技能方面的專業知識,我認為在管理教育中變得更加標準化,這已經成為每個人都應該了解的基本常識。
商業學院認為提供定量培訓沒有效果,因為在畢業生離開學校幾年或在畢業后立即被雇用后,他們領導和管理他人的能力比個人才干更能增加價值。此外,高級職位的管理人員要有效地利用完全不同的人際溝通技巧模式。薩洛納補充道:“就執行力而言,更具彈性的技能模型,真正的領導能力和與他人合作的能力,仍然是非常稀缺的。
但MBA項目提供這些領域高質量培訓的能力并不均衡。學校在培養領導能力和人際技巧方面擁有高度優先權——斯坦福大學目前每年為400名學生開設12門人際課程,這門課程成為我們最受歡迎的選修課。二等學校仍在努力追趕,但是這些領域的高質量課程很難建立。我不認為領導力可以教,但我認為領導力可以學,”哈佛大學的BillGeorge說。例如,通過開展實踐活動,讓學生們聚在一起,幫助他們了解自己的優點和缺點,提供反饋信息,增強自我認知能力。這種活動需要不同于傳統理論的方法指導。
我并沒有說讀MBA所提供的數量和技術技能毫無用處,它們絕對有用。但人們可以依靠自己的力量,以較低的價格獲得這些資源。工商管理碩士項目的地方就是讓學員組成團隊,通過一系列最新的研究成果指導的實踐課程,獲得提高領導能力和人際關系技巧的機會。因此,如果你想讀MBA,首先要問自己:
MBA課程是否提供實用的領導力和管理培訓?這種課程體系成熟了嗎?學校是否支持這兩門課程?周圍社區又能為這些課程提供多少支持?研究生如何描述他們的學習經歷?這些訓練能給他們帶來什么?是否還有其他的選擇可以提高我的實際操作能力?
當你弄清楚這些問題,我相信你也已經有了自己的答案,要不要去讀mba。