1、什么是軟件測試？
  軟件測試就是利用測試工具，按照測試方案和流程，對產(chǎn)品進行全方位的測試。并根據(jù)實際需要，編寫不同的測試工具，設(shè)計和維護測試系統(tǒng)，對測試方案可能出現(xiàn)的問題進行分析和評估。
  2、軟件測試工程師是指？
  理解產(chǎn)品的功能要求，并對其進行測試，檢查軟件有沒有錯誤（Bug），決定軟件是否具有穩(wěn)定性，寫出相應(yīng)的測試規(guī)范和測試用例的專門工作人員。簡言之，軟件測試工程師在一家軟件企業(yè)中擔(dān)當?shù)氖恰百|(zhì)量管理”角色，及時糾錯及時更正，確保產(chǎn)品的正常運作。
  3、2022年軟件測試行業(yè)發(fā)展如何？
  1）從國家政策來看，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)仍是國家最為重視的行業(yè)之一。近日，中共政治局常務(wù)委員會議上，提出加快5G網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)中心等新型基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進度。
  由此可見，未來的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)依然“高光”。軟件測試行業(yè)作為互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中的一份子，發(fā)展前景依舊廣闊。
  2）從行業(yè)趨勢來看，現(xiàn)在是互聯(lián)網(wǎng)+時代，大數(shù)據(jù)、云計算等技術(shù)的應(yīng)用，使得未來互聯(lián)網(wǎng)化是必不可擋的趨勢，因此IT行業(yè)的市場需求空缺會越來越大，對人才綜合技術(shù)能力的要求也會越來越高。
  3）從招聘需求來看，根據(jù)相關(guān)調(diào)查數(shù)據(jù)分析，近年來，全國互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)熱潮興起，互聯(lián)網(wǎng)+、云計算、人工智能、以及區(qū)塊鏈等領(lǐng)域發(fā)展迅速，市場對軟件測試人才的需求量將逐步增加，薪資也將逐年增長。
  預(yù)計未來10年，我國IT企業(yè)對軟件測試人才的需求還將繼續(xù)增大。
  4、從行業(yè)“錢景”來看
  很多時候在談?wù)撨@個行業(yè)的前景時，也許更多看中的是這個行業(yè)入行的薪資，以及之后隨著年限增長的薪資漲幅。
  近幾年，軟件測試的薪資也在持續(xù)上漲中，2022年達到了14K，相較于去年，要整整高出了近2K！
  伴隨互聯(lián)網(wǎng)+時代，我國計算機軟件行業(yè)人才缺口持續(xù)增大，薪資待遇也自然水漲船高。
  后薪資漲幅，以智聯(lián)招聘網(wǎng)站上一線城市的薪資做整理：
  A、剛?cè)胄械某跫壾浖y試工程師薪資大概是8000-12000；
  B、1-2年后中級軟件測試工程師薪資12000-15000；
  C、高級軟件測試工程師15000-25000；
  D、軟件測試工程師/測試專家/測試開發(fā)/測試管理25000+；
  E、3年后的薪資均超過1萬元。
  所以，基于以上“錢”景來說，這個行業(yè)還是不錯的，關(guān)鍵是自己是否具有對口的專業(yè)技術(shù)能力。
  5、測試行業(yè)已經(jīng)趨于飽和了嗎？
  逛貼吧、技術(shù)論壇，經(jīng)常會看到下面這種悲觀的調(diào)調(diào)：測試工作不好找？行業(yè)已經(jīng)飽和了？要求高？等等。
  拋出這種論調(diào)的估計都是入行不久或者業(yè)務(wù)能力、技術(shù)能力薄弱、眼高手低的崗位“競爭者”。測試行業(yè)的缺口依舊很大，直接去各大招聘網(wǎng)站上看看就知道了。既然缺口大，那為什么還是有不少人找不到合適或者說期望薪資的工作，只能維持現(xiàn)狀？
  關(guān)鍵在于你是否是企業(yè)需要的合適崗位的人才、或者性價比更高的人選。
  觀察下2022年智聯(lián)招聘上軟件測試崗位的技能要求，即便是針對大學(xué)畢業(yè)生，相比幾年前都有所提高。
  測試理論、測試計劃與方案、bug跟蹤管理、測試報告、環(huán)境搭建、數(shù)據(jù)庫這些都是必要的，更多還要求有編程基礎(chǔ)、掌握主流測試工具使用、有實際項目經(jīng)驗等。如果你工作了許多年，還是只停留在點點點的狀態(tài)，那勢必是會被淘汰的。
  總之，有行業(yè)危機意識是好的，但并不能因為行業(yè)有飽和的可能，我們就排斥這個行業(yè)。縱觀各行各業(yè)，哪個行業(yè)都會經(jīng)歷從紅利期到趨于飽和的過程，這是時代發(fā)展的必然產(chǎn)物。但是，即使行業(yè)趨于飽和，如果你的技術(shù)能力過硬，那么，被飽和的也只能是別人。
  6、軟件測試是吃青春飯的行業(yè)嗎？
  關(guān)于吃青春飯的問題，軟件測試跟醫(yī)生的行業(yè)性質(zhì)相像，都是越老越吃香的行業(yè)，知識體系和經(jīng)驗比較重要。誠然，整個軟件行業(yè)大部分的年齡層是偏年輕化的，但要知道40歲以上的群體基本都是企業(yè)管理層人才呀。
  所以，無論哪個年齡階段，在測試行業(yè)都會有相應(yīng)的崗位匹配和職業(yè)規(guī)劃，更重要的是認清當下的行業(yè)形勢，做好對應(yīng)的晉升準備。
  7、測試不如開發(fā)，是真的嗎？
  說到這里，不得不幫大家翻一翻測試的“老黃歷”了。因為多數(shù)認為測試不如開發(fā)的人，都是沒有更新對軟件測試行業(yè)發(fā)展的認知。
  10多年前，國內(nèi)很多軟件企業(yè)普遍都存在著“重開發(fā)、輕測試”的現(xiàn)象。甚至，有很多互聯(lián)網(wǎng)和軟件企業(yè)，根本沒有軟件測試崗。上線純靠開發(fā)和非專業(yè)的內(nèi)部測試，這就造成軟件產(chǎn)品上市后的質(zhì)量問題頻頻發(fā)生。
  而現(xiàn)在，軟件測試的地位卻截然不同。隨著軟件行業(yè)的日漸成熟，用戶體驗感、軟件安全性越來越受到社會的關(guān)注，各大企業(yè)對軟件測試的重視度都有了明顯的抬升。據(jù)統(tǒng)計，目前軟件測試人才的缺口在30萬人以上，IT行業(yè)國內(nèi)外巨頭正在加緊爭奪軟件測試人才。
  由此我們不難發(fā)現(xiàn)，軟件測試行業(yè)的競爭壓力更小，薪資待遇豐厚，職業(yè)壽命更加長久。
  8、什么人適合學(xué)測試？
  那么，哪些人群適合學(xué)習(xí)軟件測試呢？
  筆者認為，無論男生女生，只要具備以下特質(zhì)，都能成功轉(zhuǎn)行軟件測試。
  1）大專及以上學(xué)歷的畢業(yè)生、職場人士；
  2）有一定自制力和歸納總結(jié)能力的人；
  3）愿意花時間在學(xué)習(xí)新知識上的人。
  9、零基礎(chǔ)，能轉(zhuǎn)行做軟件測試嗎？
  想必有的同說：“軟件測試行業(yè)確實不錯，但我沒有計算機基礎(chǔ)，對寫代碼一竅不通，轉(zhuǎn)行做軟件測試會不會很難？零基礎(chǔ)能轉(zhuǎn)行做軟件測試嗎？”
  其實，單從代碼學(xué)習(xí)的角度來看，學(xué)習(xí)軟件測試，并不需要懂太多的代碼。
  另外，從計算機基礎(chǔ)的角度來看，事實上，學(xué)習(xí)軟件測試，有無基礎(chǔ)并無太大區(qū)別。
  軟件開發(fā)是把軟件呈現(xiàn)出來，是一個從無到有的過程，追求的是能夠使用。而軟件測試則是找茬，盡可能地找出更多軟件的bug，把軟件完善的更好。因此，零基礎(chǔ)的同學(xué)在學(xué)習(xí)軟件測試時，反而能更純粹地學(xué)習(xí)、吸收軟件測試的知識，比有基礎(chǔ)的同學(xué)可能更容易掌握新知識。
  總之，無論你是否具有計算機基礎(chǔ)，都不影響你從事軟件測試的相關(guān)工作。
  10、未來，哪些領(lǐng)域的測試人員會更吃香
  根據(jù)數(shù)據(jù)，我們可以推測未來，專注于某個測試領(lǐng)域，或者掌握新興測試技術(shù)的軟件測試人員會越來越吃香
  專注于研究某種測試，比如網(wǎng)頁，app，安全，性能，接口，自動化。等到一定階段，對研究的領(lǐng)域有了自己的見解，就可以稱為這一領(lǐng)域的專家。無論在哪個行業(yè)，具備這樣水平的從業(yè)者都會是人事眼中的“香餑餑”。
  此外，作為一個技術(shù)性行業(yè)，在大數(shù)據(jù)、AI等新興技術(shù)驅(qū)動下，測試技術(shù)的變革勢在必行。如何在入行之后，跟上行業(yè)腳步，也是所有已經(jīng)入行或者打算入行的測試人都值得關(guān)注的一點。
  寫在最后
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